• 58重启职场新未来:网吧老板都不知道的真相

    现在的网吧前台,也就是所谓的收银员,其实正常来说他们的工资大概在2500-3000元左右的样子。...

    时间:2023年12月16日
  • 医药代表工资逐年上升,9年以来涨幅最大

    ▍医药代表薪酬报告,出炉发布2019年医药销售人员薪酬报告。与之相比的是中国医药代表薪酬的相关数据。管理咨询公司众达朴信针对制药公司行业地区薪酬水平、薪酬涨幅、薪酬结构、离职率情况等数据,得出制药行业薪酬调研数据报告。...

    时间:2023年11月13日
  • 代发工资怎么办?如何挖掘代发业务机会?

    代发工资的关键,是先有对公客户。所以代发工资,归根到底,是公私联动营销的落脚点。如何通过专业化、数字化赋能代发工资新客获取和老客提升?对于大客户和授信客户,主要是支行领导的资源,大部分对公客户经理缺乏独立获取优质客户的能力。要提升代发工资业务,可以从以下几个维度思考:首先要解决对公开户的流程和客户体...

    时间:2023年08月25日
  • 最新北京低端夜店紧急招聘信息,高端夜店紧急招聘

    想要赚钱来上海高端夜场,在你不仅可以赚钱,同时机会也是其他地方的好几倍,一个聪明的人不管在哪里来都有一定的优势,但是也是需要一个好的舞台才能发挥出来不然是金子同样是会埋没的。在上海要找好上班,包住宿的场子其实是非常难的,因为在上海这个地方百分之90都是不包住宿的,因为在夜场公司只是提供平台,...

    时间:2023年07月12日
  • 想知道当建筑工人有没有“钱”路?

    那么当施工员到底有没有“钱+前”途?10、该学的东西学到手了,可以考虑工作问题,去房产公司,做项目经理,自己包工程;再看施工员,首先施工员的工作机会多,也就是工作好找。行,用工地的车,回家报销车费,不花钱。一到工地,发一套行头,吃穿住不掏钱;如果在山沟里,花钱都没地方,网购的东西都不给送货;超级宅的...

    时间:2023年06月16日
  • 酒店员工绩效考核方案

    酒店员工绩效考核方案(2)季度考核:经理及主管进行季度考核,次季度10日之前将考核结果报至人力资源部,绩效考核10%预留至年底发放。酒店员工绩效考核方案2、考核方式及绩效工资标准(1)酒店高管将按照公司薪酬管理制度进行,不参与此绩效考核。酒店员工绩效考核方案(3)各部门主管和领班由各部门经理考核并由...

    时间:2023年06月06日
  • 资深总监谈KTV夜店用人之道

    KTV酒吧业是劳动密集型行业,它提供的是以服务为核心的产品服务组合,而员工恰恰是服务的提供者。作为有着23年KTV酒吧运营经验的景美丽华数位职业经理人就与大家分享一下这方面的经验。新员工到公司后,部门领导或人力资源管理部门应该和员工进行一次有关职业生涯设计方面的面谈。你会发现,他们的意见几乎出奇的一...

    时间:2023年05月19日
  • 他们到底在做什么? #包间文化

    夜场到底是干什么的?到现在还有人问我,夜场到底是干嘛的?夜场工作其实就是娱乐行业,服务行业就是服务好客人而已。有时候也是心理医生,要陪客户聊天,这都是服务。那么在夜场上班,员工就要把上帝服务好,尽最大可能的服务好客人,让客户有面子,有原则的情况下去提供服务。这就是夜场要做的事情。工资方面薪酬肯定都是...

    时间:2023年05月14日
  • 网吧前台工资才2000多,为什么那么多美女愿意做?原因很现实

    由此看来,网吧现在是一个非常赚钱的行业,而且现在的收银员都是一个个的年轻漂亮的小姑娘,所以日常开销里化妆品什么的花销肯定也占了很大一部分,因此有很多人开始非常的好奇网吧收银员一个月的工资到底是多少呢?所以在这么现实的社会情况下,网吧前台工资只有2000多,还会有这么多年轻的女孩愿意做。...

    时间:2023年05月13日
  • #job-hunting-工作

    男服务员:工资日结200-400,主要负责打扫卫生、点点滴滴小吃酒水。女服务员:工资日结400-600,主要负责点歌倒酒,带客人结账迎来送往。酒水促销员(女)工资日结800-1000-1200,主要负责酒水促销员(男)工资日结500起,上不封顶看自己能。经理助理:工资8000以上(月结)负责店内订房...

    时间:2023年05月07日
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